开工7天　6次专题会议　5次集中学习

运河煤矿业为春节办公给全队企业员工心理准备推升

思想上准备充分了，行动上才能跟上。2015年是运河煤矿承压奋进，逆势提升的一年，为打好全年主动战，新年伊始，运河煤矿从明正干部员工思想入手，层层加码，为新年工作加油。

 “领导干部先学一步，深悟一层”

元月二日，运河煤矿迎来2015年的第一个工作日，就在这新年开工第一天，矿即召开全矿单位名称提供人会议通知，强调学习的张广宇总总监团体平台岗位事情汇报总结务虚会仪上的讲演稿。 结合2014年工作总结、2015年工作部署，会议强调：适应经济发展新常态，企业将面临着更加严峻的形势和困难，看清形势，看明自己，思想意识到了，才能有正确的工作态度；准备充分了，才能承压奋起，行动上跟进。作为领导干部、作为各单位的负责人，是各项工作的带头人，凡事先学一步，深悟一层，行动上才能更胜一筹。总经理讲话中对机关干部工作提出的要求，对运河煤矿全体干部依然适用，用更高的标准、要求来指导我们的工作，才能取得更大的进步，全体干部要充分认识，深学、深悟、深行。

 “要有‘坐不停’的感覺”

元月五日，一大早的车辆调度表态发言稿，矿长马金平便带队全体师生职干学习知识张总运营总监集团简介决算业务电视电话会议上的讲稿。深造的时候中，矿长马金平说，报考实业公司概预算工作上会仪，听到“企业企业2014年多方位工程预算除运河露天选煤厂、安居工程露天选煤厂、佛都灯饰无实现外，各种中小企业都完满实现任何目标值”时，我真是感觉坐不住。我希望当大家听到这个消息的时候，也应该有“坐不住”的感觉。这是责任心的使然，只有感觉“坐不住了”，才会认真去反省反思，认清形势，转变观念，增强危机感、责任感，知耻而后勇，加压而奋进，在逆势中提升。

 “反骄破满，在思想上艰苦奋斗”

元月六日，运河煤矿召开安全办公会，在安排了近期安全生产工作事项后，会上强调指出，2014年运河煤矿实现连续安全生产十一周年，成绩的取得让我们自豪，但不能自骄自傲，不能认为我们制度已健全了，工作已做得很好了。要看到“繁荣的里面，处处是危机”，看到外部大环境形势给安全带来的影响，看到内部矿井接续生产给安全带来的压力，看到长期安全状态下的职工心理给安全带来的隐患，看到安全的路只有起点没有终点。只有在思想上继续艰苦奋斗，始终保持着警惕和进取，我们才能行进在安全的大道上，才能保证企业平稳顺利发展。

 “要感受到难，由知难而不难”

元月七日，运河煤厂的单位名称有担当人会议触屏上，矿人员与各的单位名称有担当人主体学习成绩了集团公司周一例会纪要，重点学习集团公司领导工作安排。对集团指出的“2014年尽管难，但因为我们的收入相对稳定，并且高于周边企业，集团上下、干部员工都还没有感到难受”现象，进行自我剖析和反思，对“2015年，可能是集团公司成立以来最困难一年”的形势进行再认识，一致共识：唯有把思想上和攻坚战协调到过紧日子、苦日子上来，方可变知难为不难。

 “坚毅积极的心态和勇气是什么处理我们的严冬”

元月八日、九日，矿组织性正职上述操作村职干聚集专业学，在矿长马金平、党委会纪委书记柴同义的带好下，用心专业学 “魅族7最新的秋冬”等四篇本文。同时在全矿各部门广泛教工中拉会开专业学的拉开序幕。“由于煤炭能源市场上的关键的20年的已不再，运河选煤厂业产出当场的关键的20年也渐离去，在陌生人来临秋冬的的时候，人们是来临的是寒冬”，运河选煤厂业矿长马金平告全矿教工说。秋冬来过，大伙儿都感觉来了，但还就有更冷，而这个时候，就算如果不是所有的人都准备做工作中好？！再读“魅族7最新的秋冬”，专业学魅族7最新总裁大人华为总裁四篇本文，就算要在确认专业学践行起危中求机的道德理念，让广泛村职干业务人员彻底的认识了解到制造业企业要面临的模式和有难度，多元化做工作中总体目标，转换理论理念，计划有效果做工作中的具体措施，以坚定不移的积极的心态和不必担心有难度的勇敢去迎来新的的挑战。

思想决定态度，态度决定行动，行动决定未来。仅开工的7天里，运河煤矿便6次召开专题会议，5次组织集中学习，对全矿职工，从干部到职工，通过至上而下的学习教育，在思想上进行层层引导，步步加强，通过思想上加码，意识上的推动，给行动以加力，更为运河煤矿新一年的工作开展加油。

（运河煤矿  王冬）